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財經聚焦丨打好組合拳 塑造新優勢——中央企業改革發展新動向觀察

  行至年中,中央企業上半年運行態勢如何?怎樣打贏國有企業改革深化提升行動“收官戰”?16日至17日召開的中央企業負責人研討班釋放了新的信息。

  錨定全年目標持續發力

  今年以來,外部環境更趨復雜嚴峻。作為國民經濟“頂梁柱”,中央企業迎難而上,扎實開展提質增效、價值創造等專項行動,保持了穩中有進的運行態勢。

  1至6月,中央企業實現增加值5.2萬億元;年化全員勞動生產率為81.6萬元/人,同比增長2.3%;研發經費投入為4139.8億元;完成固定資產投資2萬億元。

  “現階段,中央企業高質量發展正處在船到中流、不進則退的關鍵期?!眹鴦赵簢Y委主任張玉卓在研討班上表示,既要正視困難壓力,也要保持戰略定力,堅定不移辦好自己的事,以央企高質量發展助推經濟持續向好。

  復雜環境中,下半年央企怎么干?國務院國資委在此次研討班上圈定了一系列重點舉措——

  要密切關注宏觀形勢、行業趨勢、市場態勢、價格走勢,對苗頭性趨勢性問題及時預警、提前應對,對新消費新需求有效捕捉、快速供給;深挖潛力,通過實施集中采購、精益管理等硬舉措,推進全流程費用壓減;聚焦數字化綠色化升級,加快推進老舊裝置和高耗能機電設備更新改造……

  “要堅決完成全年生產經營目標任務。”國務院國資委強調,中央企業要錨定全年“一利五率”發展目標不放松,著力提升經營效益、鞏固向好勢頭。

7月16日至17日,國務院國資委舉行中央企業負責人研討班。(國務院國資委供圖)

  中國華能集團有限公司能源研究院院長舒安杰表示,穩中求進、穩中有進,重點要放在穩住經濟運行。下半年,企業要抓好穩健經營,在提升經營效益、全力降本增效、加強風險防范方面一體發力。

  把培育新質生產力作為緊迫任務

  不久前,中國海油“深海一號”大氣田二期項目全面投產,我國最大海上氣田建成;中國移動“九天”、中國電信“星辰”、中國聯通“元景”等通用大模型已具備復雜推理和多模態能力……

  今年上半年,國資央企推動科技創新和產業創新深度融合,關鍵產業爬坡過坎、升級發展。

  如何推動相關工作“再上層樓”?“必須把發展新質生產力擺在更加突出的戰略位置,不斷提高全要素生產率,努力開啟增長的‘第二曲線’?!睆堄褡空f。

  他表示,中央企業要主動適應科技創新范式變革的新趨勢,學習借鑒民營企業“敏捷創新”的經驗做法,加快打造創新型組織,構建更加符合科技工作規律的科研管理機制。

  在中國石油集團經濟技術研究院執行董事錢興坤看來,中央企業以提升原創性引領性技術供給能力為核心,優化科研組織、深化產學研融合、突破關鍵技術,將為培育新質生產力提供“源頭活水”。

  經過多年努力,目前中央企業已牽頭建設23個創新聯合體。“要加快打造創新聯合體升級版,進一步完善要素共投、成果共享、風險共擔的利益連接機制,推動產學研大協作、大聯合、大攻關。”張玉卓說。

  科技成果只有產業化才能真正創造價值。國務院國資委提出,未來要加大央企中試驗證平臺對外開放力度,在重點領域、新興產業布局建設一批新平臺,催動“從1到100”的關鍵一躍;同時,實施好科技成果應用拓展工程,建立采購“三首”(首臺套、首批次、首版次應用)綠色通道,加速破解“從100到N”的問題。

  高質量完成深化提升行動

  2025年是國有企業改革深化提升行動收官之年。據了解,各中央企業、各地國有企業改革深化提升行動重點改革任務平均完成率已超過80%。

  張玉卓表示,下一步中央企業要壓實責任,堅持問題導向、目標導向,對照方案臺賬,結合企業實際,查找短板弱項。“既抓進度、更重質量,既抓總體、也重視個體,確保改革任務高質量完成,交出一份經得起檢驗的答卷?!彼f。

  戰略性重組整合是優化資源配置的重要手段。

  此次研討班的信息顯示,下半年,國務院國資委將繼續推動新組建的中國資源循環集團有限公司、中國數聯物流信息有限公司更好展業,深化油輪運營、動力電池等領域整合;推動央企進一步健全并購管理決策機制,加快培育新的增長點。

  錯綜復雜的環境中,國有企業只有加快提升效率、激發活力,才能有效應對新挑戰。國務院國資委部署了一系列重點改革舉措,提升激勵約束效能。

  就提升監督服務效能,張玉卓表示,未來改革重點是統籌好“放得活”和“管得住”,既要聚焦企業的共性痛點,持續優化新領域新賽道政策供給,又要堅持管好資金流向、管好關鍵環節、管住風險底線,積極構建智能化穿透式監管系統。(記者王希)




 
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